Pflege ist überall gleich? Von wegen!

Starte durch in der Asklepios Klinik Weißenfels und finde den Job, der zu dir und deinem Leben passt.

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Vorteile für Mitarbeiter

Soziale Verantwortung schreiben wir groß! Wir brauchen Mitarbeiter, die gern bei uns arbeiten. Um unsere Mitarbeiter aktiv zu unterstützen, achten wir auf die Vereinbarkeit von Beruf und Familie und bieten Präventionsprogramme rund um die eigene Gesundheit und Fitness an. Sie profitieren bei Asklepios von einer Reihe zusätzlicher Angebote: Von der Asklepios Mitarbeitercard bis hin zu umfangreichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.

Gesundheitsförderung: Bei uns bleiben Sie fit!

Kraft, Konzentration und Kreativität sind die Grundvoraussetzungen für gute Leistungen und dürfen im Berufsalltag nicht fehlen.

Deshalb bieten wir allen Mitarbeitern unseres Klinikums mit Asklepios aktiv ein umfassendes Programm zur Gesundheitsförderung. Die Angebote sind vielseitig und kommen aus den Bereichen Sport, Entspannung und Vitalität.

Vereinbarkeit von Beruf und Familie

Wir als Arbeitgeber möchten ganz besonders junge Familien nach Kräften unterstützen und die Vereinbarkeit eines erfüllten Berufes und eines guten Familienlebens fördern. Individuelle Arbeitszeitmodelle, die Wahl bestimmter Aufgaben oder ein Kinderbetreuungskostenzuschuss sind für uns daher selbstverständlich

Weitere Vorteile als Mitarbeiter/Mitarbeiterin in der Asklepios Klinik Weißenfels (Schwerpunkt Pflege)

  • Attraktive Vergütung (+ 13. Monatsgehalt & Urlaubsgeld, Anerkennung aller Berufsjahre in der Pflege)
  • Unbefristeter Arbeitsvertrag
  • 30 Tage Grundurlaub + Zusatzurlaubstage
  • Wunschdienstzeiten "Schreib deinen Plan selbst"
  • Kitakostenzuschuss
  • Betriebsliche Altersvorsorge
  • Unterstützung bei der Schul- und Wohnungssuche
  • Wertschätzendes Klima & flache Hierarchien
  • Ausfallkonzepte (z.B. Pflegepool)
  • Einspringprämie für Dienstwechsel und Holen aus dem Frei
  • Jobrad und Fitnessangebote
  • Mitarbeiterevents
  • Zahlreiche Vergünstigen (z.B. Mitarbeitercafeteria und Freizeitaktivitäten)
  • Digitale Produkte (elektronische Patientenakte, Dienstzeiten-App etc.)
  • Konzernweite Vernetzung durch Social Intranet "ASKME"

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