„Jetzt übernehmen wir!“ Auszubildende zu Pflegefachleuten üben eigenverantwortlich den Pflegealltag

Projektwoche Azubi-Station ermöglicht Auszubildenden erstmals die besondere Erfahrung, die Stationsorganisation in der eigenen Hand zu halten. Im Hintergrund immer die erfahrenen Pflegekräfte, die aber nur bei Bedarf eingreifen.

Jetzt übernehmen wir

Es herrscht eine ruhige und trotzdem besondere Stimmung in der ersten Novemberwoche auf der kardiologischen Station Interne 1 der Asklepios Klinik Pasewalk. Auffallend viele Ausbildende unterhalten sich konzentriert über die Besonderheiten der Nachschicht, arbeiten Anordnungen der Ärztinnen und Ärzte ab oder sind mit der Patientenpflege beschäftigt. Im Hintergrund beobachten examinierte Pflegekräfte und Praxisanleiter die Interaktionen der Auszubildenden. Konzentriert teilt Anne, Auszubildende zur Pflegefachfrau im letzten Ausbildungsdrittel, die Aufgaben für die Frühschicht ein: „Die Patientin Frau R. aus Zimmer 23 soll um 10 Uhr eine Koronarangiografie bekommen, Auszubildende Lilly und Auszubildender Jonas bereiten bitte alles vor und bringen sie dann in den Herzkatheterlabor. Die Bettnachbarin Frau K. soll heute entlassen werden. Die Angehörigen sind informiert, der Entlassungsbrief ist fertig. Auszubildende Lucy hilft bitte beim Tasche-Packen und gibt die Meinungskarte aus.“ Auszubildende Anne wurde von Ihren neun Mitschülern zur Stationsleitung gewählt. Sogar ein eigener Dienstplan wurde durch die angehenden Pflegefachkräfte geschrieben. Im Früh- und Spätdienst übernehmen sie den gesamten Stationsablauf.

 

„Wir sind sehr gespannt, wie uns allen der Start dieses Projektes gelingt“ freuen sich Caroline de la Barré, examinierte Krankenschwester und originäre Stationsleitung der Internen 1 sowie Praxisanleiterin Nicole Neumann. „Selbstverständlich übernehmen wir alle rechtlichen Aspekte und lassen die Auszubildenden nicht im Stich, wenn sie doch einmal Fragen haben oder überfordert sind.“ Allerdings sollen die Pflegeazubis hier das eigenverantwortliche Handeln üben, Entscheidungen selbstständig treffen und so Gelerntes festigen. Den theoretischen Teil erlernen die Azubis an der ansässigen Beruflichen Schule „Dr. Erich Paulun“, die auch über eine hochmoderne Simulationsstation verfügt – hier können die Lernenden mit umfangreichen technischen Mitteln Szenarien aus dem Stationsalltag trainieren und sich mit dem Handeln im Nachgang kritisch auseinandersetzen. Die Verantwortlichen erhoffen sich nun durch das neue Projekt „Azubi-Station“, dass Organisation und Teamarbeit auch auf einer echten Station trainiert werden, dabei lernen die angehenden Pflegefachleute in einem sicheren Rahmen Fähigkeiten, die auch in ihrem späteren Berufsleben von zentraler Bedeutung sein werden.

 

„Wir glauben, dass dieser Perspektivwechsel eine wertvolle Erfahrung für beide Seiten ist und freuen uns sehr, dass sich Auszubildende und unsere Ärztinnen und Ärzte auf dieses Projekt einlassen“ betont Stationsleitung de la Barré. Alle Beteiligten sind sich sicher, diese besondere Erfahrung werden grade die Auszubildenden nicht vergessen und neben der großen Herausforderung, allen Aufgaben gerecht zu werden, wird das übernehmen der Azubi-Station auch viel Spaß machen.

 

Die Asklepios Klinik Pasewalk sucht schon heute die Pflegekräfte von morgen: Für einen Ausbildungsstart 2025 können sich Interessierte bereits jetzt mit ihrem aktuellsten Zeugnis bewerben und senden die persönlichen Unterlagen an Pflegedirektorin Stefanie Hansmann unter s.hansmann@asklepios.com.

Kontakt

 

Öffentlichkeitsarbeit

Tel.: (3 97 3) 23 - 1813  

E-Mail: presse.pasewalk@asklepios.com

24-Stunden-Rufbereitschaft der Pressestelle in Hamburg: (040) 1818-82 8888.

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